Як швидко знайти роботу в Австрії?

[Alona]

1. Займайтеся нетворкінгом

Для ефективного спілкування ви можете зосередитися на відвідуванні галузевих конференцій і семінарів, які ви можете знайти через місцеві професійні асоціації або організації, пов’язані з вашою сферою діяльності.

 

LinkedIn є ще одним чудовим інструментом для спілкування. Ви можете спілкуватися з професіоналами у своїй галузі, приєднуватися до відповідних груп і брати участь в обговореннях.

 

2. Вживайте прямих дій і звертайтеся

Якщо ви зацікавлені в певній компанії, не зволікайте, надсилаючи заявку. Багато австрійських компаній публікують вакансії на своїх вебсайтах, але навіть якщо ви не бачите жодних поточних списків, відправка самовільної заявки може бути гарною ідеєю. Добре підготовлена заявка демонструє ініціативу та може допомогти вам виділитися на конкурентному ринку праці. Демонстрація того, що ви знаєте компанію та щиро зацікавлені, може справити позитивне враження, навіть якщо в списку немає поточних посад.

Також може бути гарною ідеєю перевірити, чи відповідаєте ви вимогам компанії щодо порівнянних списків вакансій. Якщо ви це зробите, ви можете бути впевненішими, надсилаючи своє резюме та супровідний лист.

 

3. Шукайте затребувану роботу

Зосередження на галузях і секторах з дефіцитом персоналу може значно підвищити ваші шанси на швидке працевлаштування.

Федеральне міністерство праці та економіки щороку публікує перелік професій, які наразі затребувані в Австрії. Ви можете знайти його ТУТ.

 

4. Будьте в курсі списків вакансій

Якщо ви хочете швидко знайти роботу, відвідайте АМС (Arbeitsmarktservice), державну службу зайнятості Австрії, може бути гарною ідеєю.

Їхні офіси пропонують підтримку, від програм кар’єри до персоналізованої допомоги в пошуку роботи та порад щодо кар’єри.

Якщо ви готові чекати в черзі, ви отримаєте доступ до таких послуг, як наставництво щодо резюме, супровідний лист і підготовка до співбесіди.

AMS також часто організовує майстер-класи та семінари з техніки пошуку роботи, підготовки до співбесіди та планування кар’єри.

Ви можете перевірити їхній цифровий портал вакансій , який є одним із найбільших і найпоширеніших сайтів вакансій в Австрії.

Ще одним чудовим ресурсом для пошуку роботи в Австрії є портал EURES, який публікує публічні та приватні списки вакансій із країн ЄС/ЄЕЗ та Швейцарії.

Крім того, ви також повинні знайти час, щоб ознайомитися з деякими з найпопулярніших австрійських сайтів з працевлаштуванням, навіть якщо ці платформи спеціально не обслуговують роботу англомовною мовою. Найбільші сайти роботи в Австрії — karriere.at, stepstone.at, monster.at і job.at.

 

4. Отримайте допомогу від рекрутера

Кадрові агентства допоможуть вам знайти роботу, яка відповідає вашому профілю. Більшість агентств мають широкий спектр списків вакансій і можуть допомогти з будь-яким завданням, починаючи від початкового рівня і закінчуючи керівними посадами.

В Австрії ви можете вибрати з широкого спектру різних кадрових агентств. Найпопулярнішими є Manpower, Randstad, Adecco, ISG Personnel Management.

 

5. Добре підготуйтеся до співбесід

Дізнайтеся про історію компанії, цінності, культуру та останні події. Це може допомогти вам узгодити свої відповіді з цілями компанії.

Також важливо бути готовим до найімовірніших запитань, наприклад, чому ви хочете там працювати, ваш досвід і те, що ви можете зробити для компанії.

Крім того, чудовою ідеєю є підготовка власних запитань, оскільки це може показати, що ви розумієте компанію та прагнете дізнатися більше.

Інші корисні речі, про які варто пам’ятати, — це відповідний одяг, готовність до можливих технічних завдань і надсилання електронного листа після співбесіди, щоб висловити свою вдячність за цю можливість.